특수한 공동 작업: 원격 팀이 공동 작업하는 새로운 방법


현재 370만 명의 직원들이 적어도 근무 시간의 절반 이상 동안 재택근무하며 원격으로 작업하기 위한 새로운 전략을 제공하는 팀이 많아지면서 원격 팀의 요구를 지원할 수 있는 창의적인 방법에 투자하면 비즈니스의 더 밝은 미래를 보장할 수 있습니다. 원격 작업을 선택하는 이유는 무엇인가요? 최근 데이터에 따르면 원격 작업을 통해 직원들이 선호하는 환경에서 업무를 처리할 수 있으므로 원격 팀의 만족도가 높습니다. 매년 전 세계적으로 더 많은 조직이 확장됨에 따라 강력한 원격 팀은 확장을 위한 표준일 뿐만 아니라 성장하는 자산이기도 합니다. 그런데도 올바른 도구가 있을 때야 올바른 결과를 얻을 수 있습니다. 원격 팀을 구성할 때 다음 리소스에 투자해 보세요.

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재택근무자의 일반적인 6가지 유형

원거리에서 일하는 직원의 요구는 다양합니다. 이러한 요구를 지원하는 방법을 알아보세요.

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온라인 파일 공유 및 노트 구성 도구
  • 원격 작업 프로그램을 구현할 때 파일 저장, 구성 및 공유가 쉬운 소프트웨어에 투자하면 직원과 팀이 사무실 내, 외부에서 문서를 작업할 수 있습니다. 실시간 편집 기능을 사용하면 더 이상 번거롭게 전자 메일을 주고받을 필요가 없습니다. 이러한 소프트웨어에서, 전체 팀의 이익을 위해 손쉽게 메모를 작성하고, 질문에 대해 응답하고, 문서에 대한 올바른 업데이트를 기록할 수 있습니다.
실시간 대화를 위한 화상 채팅 및 텍스트 채팅 서비스
  • 원격 팀의 의사소통을 설정하는 방법을 결정할 때 인스턴트 메시징 및 비디오 소프트웨어를 고려하세요. 그 이유는 무엇일까요? 인스턴트 메시징을 사용하면 동료와 빠르게 의사소통할 수 있는 반면, 음성 및 비디오 서비스는 회의와 같이 더 오래 진행되는 의사소통에 유용합니다. 실제로 채팅 서비스에 선행 투자를 하면 향후 통화 및 회의 비용을 줄일 수 있습니다.
강력한 원격 문화를 형성하는 시간 및 에너지
  • 소프트웨어 및 서비스에 대한 투자도 중요하지만 팀 간의 관계에 대한 투자와 비교할 수 있는 것은 없습니다. 온보딩 단계에서 신뢰와 상호 책임의 강력한 문화를 육성하면 지속적인 이익을 창출할 수 있습니다. 팀을 연결하는 데 도움이 되도록 분기별로 화상 행아웃을 주최하거나 대면 이벤트를 예약해 보세요.

원격 작업자 또는 여러 팀을 담당하는 업계 리더이든 상관없이 원격 작업을 최대한 활용할 수 있는 올바른 설정과 올바른 도구가 필요합니다. 원격 근무자를 위한 자산 확보를 통해 발전해 나갈 때 이러한 점을 고려하면 뒤처지지 않고 추세를 주도해 나갈 수 있습니다.

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